📋 Zeugnisart

Art des Zeugnisses

Grund des Ausscheidens

🏢 Arbeitgeber

Firma *

Branche

Straße + Nr

PLZ + Ort

Unterzeichner (Name + Titel)

Ort + Datum

👤 Mitarbeiter/in

Anrede

Vollständiger Name *

Geburtsdatum

Position / Berufsbezeichnung *

Abteilung

Beschäftigt seit *

Beschäftigt bis *

📝 Aufgaben & Tätigkeiten

Hauptaufgaben (eine pro Zeile) *

⭐ Bewertung (Geheimcode-Noten)

💡 Arbeitszeugnisse verwenden einen "Geheimcode" — scheinbar positive Formulierungen mit versteckter Bedeutung. Wähle die Note und GET-ZEUGNIS formuliert automatisch korrekt.

Arbeitsleistung

1

2

3

4

5

Note wählen

Fachwissen

1

2

3

4

5

Note wählen

Arbeitsweise

1

2

3

4

5

Note wählen

Sozialverhalten

1

2

3

4

5

Note wählen

Gesamtnote (Schlussformel)

1

2

3

4

5

Note wählen

❓ Häufige Fragen

Was bedeuten die Noten im Arbeitszeugnis?

Note 1 = "stets zu unserer vollsten Zufriedenheit" · Note 2 = "stets zu unserer vollen Zufriedenheit" · Note 3 = "zu unserer vollen Zufriedenheit" · Note 4 = "zu unserer Zufriedenheit" · Note 5 = "im Großen und Ganzen zu unserer Zufriedenheit"

Habe ich Anspruch auf ein Arbeitszeugnis?

Ja! Nach §109 GewO hat jeder Arbeitnehmer Anspruch auf ein schriftliches Zeugnis. Bei Kündigung können Sie ein qualifiziertes Zeugnis verlangen (mit Leistungs- und Verhaltensbewertung).

Für wen ist GET-ZEUGNIS gedacht?

Für Arbeitgeber die schnell ein korrektes Zeugnis erstellen müssen. Und für Arbeitnehmer die verstehen wollen, was ihr Zeugnis wirklich aussagt — oder einen Entwurf vorbereiten möchten.